Порядок заполнения статистической карточки

«Узнайте, как правильно заполнить статистическую карточку, чтобы обеспечить достоверность и полноту статистических данных для анализа и прогнозирования экономического развития.»

Статистическая карточка является важным документом, который содержит информацию о деятельности предприятия. Правильное заполнение статистической карточки обеспечивает достоверность и полноту статистических данных, которые используются для анализа и прогнозирования экономического развития.

Общие требования к заполнению статистической карточки

  • Статистическая карточка должна быть заполнена в соответствии с установленными правилами и инструкциями.
  • Карточка должна быть заполнена разборчиво и без ошибок.
  • Все показатели должны быть выражены в единицах измерения, указанных в инструкции.

Порядок заполнения разделов статистической карточки

Раздел 1. Общие сведения

  • Указывается наименование предприятия, его организационно-правовая форма и местонахождение.
  • Дается краткая характеристика предприятия⁚ вид деятельности, количество работников, объем производства и т.д.
  • Указываются сведения о руководителе предприятия⁚ ФИО, должность и телефон.

Раздел 2. Показатели деятельности

  • Приводятся данные о производстве продукции, оказании услуг, реализации товаров и т.д.
  • Указываются показатели финансовой деятельности предприятия⁚ выручка, прибыль, расходы и т.д.
  • Дается информация о численности работников и их заработной плате.

Раздел 3. Инвестиции и инновации

  • Указываются данные об объеме инвестиций в основные средства, нематериальные активы и другие объекты.
  • Приводится информация об инновационной деятельности предприятия⁚ разработка и внедрение новых продуктов, технологий и т.д.

Раздел 4. Экологические показатели

  • Приводятся данные о выбросах загрязняющих веществ в атмосферу, сбросах сточных вод и отходах производства.
  • Указываются сведения о мероприятиях по охране окружающей среды.

Раздел 5. Социальные показатели

  • Даются данные о численности работников, их образовании, квалификации и стаже работы.
  • Приводится информация о социальных льготах и гарантиях, предоставляемых работникам.
  • Указываются сведения о работе с молодежью и инвалидами.

Раздел 6. Дополнительные сведения

  • Приводятся любые дополнительные сведения, которые могут быть полезны для анализа деятельности предприятия.
  • Например, сведения о планах развития, проблемах и перспективах.

Порядок представления статистической карточки

Статистическая карточка представляется в территориальные органы статистики в установленные сроки.
Ответственность за непредставление или несвоевременное представление статистической карточки

За непредставление или несвоевременное представление статистической карточки предусмотрена административная ответственность.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: