Правильное заполнение характеристики: образец

«Как составить характеристику на сотрудника? Структура, требования, образец заполнения. Официальная оценка личных и профессиональных качеств.»

Правильное заполнение характеристики⁚ образец

Общие требования

Характеристика является официальным документом, содержащим оценку личных и профессиональных качеств сотрудника․ Она составляется на фирменном бланке организации и должна быть подписана руководителем и главным бухгалтером (при наличии)․

Структура характеристики

Характеристика состоит из следующих разделов⁚

1․ Шапка

— Название документа (Характеристика)
— Фамилия, имя, отчество сотрудника
— Должность, структурное подразделение
— Дата составления документа

2․ Биографические данные

— Дата и место рождения
— Образование (название учебных заведений, специальность, годы обучения)
— Трудовая деятельность (предыдущие места работы, должности, период работы)

3․ Трудовая деятельность в организации

— Дата начала работы в организации
— Описание должностных обязанностей
— Успехи и достижения на занимаемой должности
— Оценка профессиональных качеств (деловых, личностных)
— Оценка отношения к работе и коллективу

4․ Общая оценка

— Общая оценка профессиональной деятельности сотрудника
— Опыт работы по специальности
— Рекомендации по дальнейшему использованию

— Кому выдана характеристика
— Дата выдачи
— Подпись руководителя
— Печать организации (при наличии)

Образец заполнения характеристики

Характеристика

Фамилия⁚ Иванов
Имя⁚ Иван
Отчество⁚ Иванович

Должность⁚ Менеджер по продажам
Структурное подразделение⁚ Отдел продаж

Дата составления⁚ 20․02․2023

Биографические данные

Родился 10․05․1985 года в городе Москва․ В 2008 году окончил Российский экономический университет имени Г․В․ Плеханова по специальности «Маркетинг»․

Трудовая деятельность

С 2009 по 2012 год работал в компании «Альфа» на должности менеджера по продажам․ С 2013 года занимает должность менеджера по продажам в компании «Бета»․

Трудовая деятельность в организации
В компании «Бета» Иван Иванович зарекомендовал себя как высококвалифицированный и ответственный сотрудник․ За время работы он неоднократно перевыполнял план продаж, получал благодарности и премии за выдающиеся результаты․

Иван Иванович обладает отличными коммуникативными навыками, легко устанавливает контакты с клиентами и партнерами․ Он хорошо разбирается в продуктах и услугах компании, умеет профессионально презентовать их и убеждать клиентов в необходимости покупки․

Кроме того, Иван Иванович активный и энергичный сотрудник, пользуется авторитетом и уважением в коллективе․ Он всегда готов помочь коллегам и участвовать в новых проектах․

Общая оценка

Иван Иванович Иванов проявил себя как высокопрофессиональный и ответственный сотрудник с большим опытом работы по специальности․ Он обладает необходимыми знаниями, навыками и качествами для успешной работы на должности менеджера по продажам․

Дана для предъявления по месту требования․

Подпись руководителя⁚

Печать организации⁚

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: