Что такое форма Т12
Табель учета рабочего времени форма Т12 — это унифицированная форма, которая используется для учета рабочего времени сотрудников. Она применяется всеми организациями, независимо от их формы собственности и организационно-правовой формы. Форма Т12 утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1.
Структура формы Т12
Форма Т12 состоит из двух разделов⁚
- Раздел 1 «Учет рабочего времени». В этом разделе отражаются данные о фактически отработанном времени сотрудниками, а также о неявках на работу.
- Раздел 2 «Расчет с персоналом по оплате труда». В этом разделе отражаются данные о начисленной и выплаченной заработной плате, а также о других выплатах и удержаниях;
Порядок заполнения формы Т12
Табель учета рабочего времени заполняется табельщиком или другим уполномоченным лицом. Заполнение формы Т12 должно производиться на основании табельных карточек, табельных листов или других документов, подтверждающих фактически отработанное время.
В табеле учета рабочего времени указываются следующие данные⁚
- Наименование организации
- Код ОКПО
- Номер табеля
- Дата составления табеля
- Период, за который заполняется табель
- Фамилия, имя, отчество и табельный номер каждого сотрудника
- Количество отработанных часов в каждом дне месяца
- Количество неотработанных часов в каждом дне месяца
- Код причины неявки на работу
- Начисленная заработная плата
- Выплаченная заработная плата
- Другие выплаты и удержания
Сроки хранения формы Т12
Табель учета рабочего времени форма Т12 хранится в организации в течение 5 лет.
Ответственность за правильность заполнения формы Т12
За правильность заполнения формы Т12 ответственность несут руководитель организации и лицо, ответственное за ведение табельного учета.