Журнал здоровья⁚ образец заполнения
Журнал здоровья является обязательным документом для всех предприятий общественного питания, который ведется в целях профилактики и контроля за состоянием здоровья сотрудников, имеющих непосредственный контакт с пищевыми продуктами.
Порядок заполнения журнала⁚
Титульный лист⁚
- Название предприятия
- Адрес
- Номер и дата начала ведения
- Период, за который ведется журнал (например, 2023-2024 учебный год)
- ФИО и должность ответственного за ведение журнала
Внутренние страницы⁚
- Дата осмотра⁚ дата проведения осмотра сотрудников
- ФИО сотрудника⁚ полное имя и фамилия сотрудника
- Должность⁚ должность сотрудника
- Состояние здоровья⁚ результаты осмотра, включающие⁚
- Температуру тела
- Общее самочувствие
- Осмотр кожных покровов, слизистых оболочек, лимфатических узлов
- Подпись медицинского работника⁚ подпись врача или фельдшера, проводившего осмотр
- Подпись сотрудника⁚ подпись сотрудника, подтверждающая ознакомление с заключением медицинского работника
Правила ведения журнала⁚
- Журнал должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен печатью предприятия.
- Страницы журнала заполняются ежедневно и подписываются медицинским работником.
- В случае отсутствия медицинского работника осмотр может проводить ответственный за ведение журнала, который должен иметь соответствующую подготовку и пройти инструктаж по проведению осмотров.
- Журнал должен храниться в легкодоступном месте, позволяющем оперативно ознакомиться с его содержанием.
- Журнал здоровья должен храниться в течение трех лет с момента окончания его ведения.
Образец заполнения⁚
Титульный лист⁚
Журнал здоровья сотрудников пищеблока
Наименование предприятия⁚ ООО «Столовая №1»
Адрес⁚ г. Москва, ул. Мира, д. 15
Номер⁚ 1
Дата начала ведения⁚ 01.09.2023
Период⁚ 2023-2024 учебный год
Ответственный⁚ Петрова Мария Ивановна, заведующая производством
Внутренняя страница⁚
Дата осмотра⁚ 01.09.2023
|—|—|—|—|—|—|—|
| Иванов Иван Иванович | Повар | 36,6 °C | Здоров | Допущен к работе | Иванова Е.А. | Иванов И.И. |
| Петрова Мария Васильевна | Официант | 37,0 °C | Жалобы на головную боль | Отстранен от работы | Иванова Е.А. | Петрова М.В. |
| Сидоров Сергей Сергеевич | Моечный | 36,8 °C | Здоров | Допущен к работе | Иванова Е.А. | Сидоров С.С. |
Примечание⁚ В случае выявления у сотрудника каких-либо заболеваний или патологических состояний, необходимо своевременно принять меры по его отстранению от работы и оказанию ему медицинской помощи.