Образец заполнения трудовой книжки при приеме на работу

«Подробный образец заполнения трудовой книжки при приеме на работу. Пошаговая инструкция и важные нюансы.»

Заполнение трудовой книжки ⎻ важная процедура, подтверждающая трудовую деятельность работника. При приеме на работу в трудовую книжку вносятся соответствующие записи. Вот подробный образец заполнения трудовой книжки при приеме на работу⁚

Титульный лист

  • Фамилия, имя, отчество⁚ Заполняется по паспорту.
  • Дата рождения⁚ Указывается дата рождения работника.
  • Образование⁚ Заполняется на основании диплома или аттестата.
  • Профессия или специальность⁚ Указывается профессия или специальность в соответствии с полученным образованием.
  • Подпись сотрудника⁚ Работник ставит свою подпись в отведенном поле.
  • Дата заполнения⁚ Указывается дата заполнения титульного листа.

Запись о приеме на работу

  • 1. Порядковый номер записи.
  • 2. Дата приема на работу.
  • 3. Название организации или работодателя.
  • 4. Должность, на которую принят работник.
  • 5. Основание для приема на работу (например, приказ о приеме на работу).

Пример заполнения записи о приеме на работу⁚

1. 10.02.2023
2. ООО «Ромашка»
3. Менеджер по продажам
4. Приказ №5 от 09.02.2023

Общие правила заполнения трудовой книжки

  • Записи вносятся чернилами или пастой синего, черного или фиолетового цвета.
  • Исправления в записях не допускаются.
  • При внесении изменений или дополнений в записи указывается дата внесения изменений или дополнений.
  • Каждая запись заверяется подписью ответственного лица и печатью организации (если таковая имеется).

Кто вносит запись в трудовую книжку?

Запись в трудовую книжку вносит ответственный сотрудник организации, как правило, это сотрудник отдела кадров или бухгалтер.

Когда вносится запись в трудовую книжку?

Запись о приеме на работу вносится в трудовую книжку в течение трех рабочих дней со дня приема сотрудника на работу.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: