Приказ № 12-Т
О прогуле работника
г. [Город], [Дата]
В связи с отсутствием на рабочем месте в течение всего рабочего дня (смены) без уважительных причин работника [ФИО работника], занимающего должность [Название должности], приказываю⁚
1. Считать [ФИО работника] отсутствующим на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены) [Дата].
2. Признать отсутствие прогулом.
3. Применить к [ФИО работника] дисциплинарное взыскание в виде [Вид дисциплинарного взыскания] за совершение дисциплинарного проступкапредусмотренного п. [пункт] ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации.
4. Обязать [ФИО ответственного лица] ознакомить [ФИО работника] с настоящим приказом под роспись.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [ФИО ответственного лица].
Директор ООО «Название компании» [ФИО директора]
С приказом ознакомлен⁚
[ФИО работника]
[Дата]