Инспекция труда⁚ образец заполнения
Инспекция труда является государственным органом‚ осуществляющим надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства. В случае нарушения трудовых прав работник может обратиться в инспекцию труда с жалобой.
1. Шапка документа
- Наименование инспекции труда
- Ф.И.О. заявителя
- Должность заявителя (если имеется)
- Почтовый адрес заявителя
- Контактный телефон заявителя
2. Описание нарушения
- Указать‚ какие трудовые права нарушены работодателем
- Привести конкретные факты нарушения
- Указать период‚ в течение которого происходило нарушение
3. Требования заявителя
- Указать‚ какие меры заявитель просит принять инспекцию труда
- Например‚ провести проверку деятельности работодателя‚ выдать предписание об устранении нарушений‚ привлечь виновных лиц к ответственности
4. Приложения
- Копии документов‚ подтверждающих нарушение трудовых прав (при наличии)
- Справка о заработной плате
- Трудовой договор
Дополнительные сведения
- Жалоба может быть подана как в письменном‚ так и в электронном виде
- Срок рассмотрения жалобы составляет 30 дней со дня ее регистрации
- По результатам рассмотрения жалобы инспекция труда выносит решение‚ которое может содержать предписание об устранении нарушений‚ привлечении к ответственности и другие меры
- При несогласии с решением инспекции труда заявитель может обратиться в суд