Карточка учета СИЗ⁚ порядок заполнения
Цель карточки учета СИЗ
Карточка учета СИЗ (средств индивидуальной защиты) предназначена для контроля и учета выдаваемых работникам СИЗ, а также для обеспечения их безопасной эксплуатации.
Порядок заполнения карточки учета СИЗ
Карточка учета СИЗ заполняется отделом кадров или специалистом по охране труда в соответствии со следующими правилами⁚
1. Лицевая сторона
- Наименование организации
- ФИО и должность работника
- Дата выдачи СИЗ
- Срок службы СИЗ
- Наименование и количество выданных СИЗ
2. Оборотная сторона
- Дубликат перечня выдаваемых СИЗ.
- Отметки о замене или возврате СИЗ.
- Подпись работника, подтверждающая получение СИЗ.
Заполнение обязательных разделов
- Наименование организации⁚ указывается полное наименование организации, в которой работает сотрудник.
- ФИО и должность работника⁚ указывается фамилия, имя, отчество и должность работника, которому выдаются СИЗ.
- Дата выдачи СИЗ⁚ указывается дата, когда СИЗ были выданы сотруднику.
- Срок службы СИЗ⁚ указывается срок службы СИЗ, установленный производителем или нормативными документами.
- Наименование и количество выданных СИЗ⁚ указывается полное наименование и количество выданных СИЗ. Перечень СИЗ должен соответствовать требованиям охраны труда для соответствующей профессии или должности.
Подтверждение выдачи и получения СИЗ
Получение СИЗ работником подтверждается его подписью на оборотной стороне карточки учета.
Хранение карточек учета СИЗ
Карточки учета СИЗ хранятся в отделе кадров или у специалиста по охране труда в течение всего срока службы СИЗ.
Ответственность за заполнение и хранение карточек учета СИЗ
Ответственность за правильное заполнение и хранение карточек учета СИЗ несет отдел кадров или специалист по охране труда, ответственный за выдачу и учет СИЗ в организации.