Заполнение трудовой книжки: благодарность

Узнайте, как правильно выразить благодарность сотруднику за его вклад в компанию с помощью записи в трудовой книжке. Пошаговое руководство и примеры.

Заполнение трудовой книжки⁚ благодарность

Цель⁚

Выразить благодарность сотруднику за его выдающиеся достижения и вклад в компанию.

Место расположения записи⁚

Раздел⁚ Сведения о награждениях

Графа 3⁚ Сведения о награждениях

Порядок заполнения⁚

1. Укажите название организации⁚ В верхней части графы 3 в виде заголовка укажите полное и, при наличии, сокращенное название организации.
2. Укажите тип поощрения⁚ Укажите «Благодарность».
3. Укажите дату награждения⁚ Укажите число, месяц и год выражения благодарности.
4. Укажите причину награждения⁚ Кратко опишите достижения сотрудника, за которые он награждается.
5. Укажите номер и дату документа об объявлении благодарности⁚ Укажите номер и дату приказа или иного документа, в котором объявлена благодарность.
6. Подпись руководителя⁚ Поставьте подпись руководителя организации или уполномоченного им лица.

Пример⁚

ООО «Альфа»

Благодарность

10.03.2023

За проявленную инициативу и выдающиеся результаты в разработке нового проекта.

Приказ №25 от 10.03.2023

Подпись руководителя⁚ Иванов И.И.

Примечания⁚

  • Запись о благодарности вносится в трудовую книжку в хронологическом порядке.
  • Формулировка причины награждения должна быть краткой и точной.
  • Подпись руководителя заверяется печатью организации (при наличии).
  • Если сотрудник награжден несколькими благодарностями, каждая из них вносится в трудовую книжку отдельной записью.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями: