Образец заполнения записей при увольнении
Общие правила
Заполнение записей об увольнении в трудовой книжке должно производиться в соответствии с требованиями законодательства и с соблюдением следующих правил⁚
— В графе 1 указывается порядковый номер записи.
— В графе 2 указывается дата увольнения.
— В графе 3 указывается причина увольнения.
— В графе 4 указывается основание внесения записи (приказ/распоряжение, его номер и дата).
Образец записи об увольнении
Графа 1⁚ 1
Графа 2⁚ 10.06.2023
Графа 3⁚ Увольнение по собственному желанию
Графа 4⁚ Приказ от 05.06.2023 № 123
Заполнение подраздела 1.1 формы ЕФС-1 при увольнении
В подразделе 1.1 формы ЕФС-1 при увольнении сотрудника необходимо заполнить следующие поля⁚
— Код увольнения⁚ указать соответствующий код увольнения согласно классификатору (например, «1» ౼ увольнение по собственному желанию, «2» ౼ увольнение по соглашению сторон, «3» ౼ увольнение по инициативе работодателя).
— Дата увольнения⁚ указать дату увольнения сотрудника.
— Основание увольнения⁚ указать основания увольнения со ссылкой на статью Трудового кодекса РФ (например, «ст. 77 ТК РФ, п. 3 ч. 1» ー увольнение по собственному желанию).
— Номер приказа об увольнении⁚ указать номер приказа (распоряжения) об увольнении сотрудника.
— Дата приказа об увольнении⁚ указать дату приказа (распоряжения) об увольнении сотрудника.