Расчет при увольнении: форма ДУ-61

«Ду 61 — форма расчета при увольнении работника. Узнайте, как заполнить Ду 61 и какие данные в ней указываются.»

Ду 61 ⏤ это форма записки-расчета‚ которая используется при увольнении работника․ Она служит для расчета заработной платы‚ компенсаций и других выплат‚ которые причитаются работнику при расторжении трудового договора․

Порядок заполнения Ду 61

Ду 61 заполняется в двух экземплярах⁚ один остается у работодателя‚ а второй выдается работнику․ Заполнением формы занимается бухгалтерия организации․

В форме указываются следующие данные⁚

  • Наименование организации
  • Фамилия‚ имя‚ отчество работника
  • Табельный номер работника
  • Должность работника
  • Дата увольнения
  • Причина увольнения
  • Расчет заработной платы и других выплат

Расчет заработной платы и других выплат производится в соответствии с трудовым договором и действующим законодательством․ В Ду 61 указываются следующие выплаты⁚

  • Заработная плата за отработанное время
  • Компенсация за неиспользованный отпуск
  • Выходное пособие
  • Другие выплаты‚ предусмотренные трудовым договором или законодательством

Ду 61 подписывается главным бухгалтером организации и работником‚ получившим расчет․

Образец заполнения Ду 61

Образец заполнения Ду 61 можно скачать здесь⁚

Скачать образец Ду 61

Заполненный образец Ду 61⁚

Ду 61 является важным документом‚ который подтверждает факт расчета с работником при увольнении․ Поэтому важно правильно заполнить эту форму и сохранить ее для дальнейшего использования․

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: