Общие правила заполнения
Внесение записей о поощрениях в трудовую книжку регламентируется Правилами ведения трудовых книжек (утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225).
Записи о поощрениях вносятся в раздел «Сведения о награждениях». Все графы раздела должны быть заполнены.
Порядок заполнения граф
Графа 1⁚ Порядковый номер записи.
Графа 2⁚ Дата внесения записи.
Графа 3⁚ Сведения о награждении (поощрении). В этой графе указываются⁚
- наименование поощрения;
- дата и номер приказа (распоряжения) о поощрении;
- основание для поощрения (например‚ «за высокие производственные показатели»‚ «за добросовестный труд»).
Примеры заполнения
Пример 1⁚
| Графа 1 | Графа 2 | Графа 3 |
|—|—|—|| 1 | 15.03.2023 | Объявлена благодарность |
| | | Приказ от 14.03.2023 № 123 |
| | | За высокие производственные показатели |
Пример 2⁚
| Графа 1 | Графа 2 | Графа 3 |
|—|—|—|
| 2 | 27.04.2023 | Награжден Почетной грамотой |
| | | Приказ от 26.04.2023 № 154 |
| | | За особые заслуги в развитии предприятия |
Обратите внимание!
Записи о поощрениях должны быть внесены в трудовую книжку не позднее 7 рабочих дней со дня издания приказа (распоряжения) о награждении.