«Записка-расчет при увольнении: пошаговое заполнение»

Важная информация

Заполнение записки-расчета при увольнении работника по форме Т-61 является обязательной процедурой, которая позволяет произвести окончательный расчет заработной платы и других причитающихся выплат увольняющемуся сотруднику. Правильное заполнение данной формы гарантирует соблюдение трудового законодательства и своевременное получение сотрудником всех положенных ему выплат.

Порядок заполнения

Записка-расчет состоит из двух разделов, заполняемых разными сотрудниками организации⁚

Первый раздел заполняется работником кадровой службы и содержит информацию о сотруднике, основаниях увольнения и реквизитах приказа об увольнении.
Второй раздел заполняется бухгалтером и содержит расчет заработной платы, компенсаций и других выплат, причитающихся сотруднику;

Бланк формы Т-61

Пошаговая инструкция по заполнению

Первый раздел

1. Укажите полное наименование организации.
2. Внесите ИНН и КПП организации.
3. Заполните реквизиты приказа об увольнении.
4. Укажите фамилию, имя и отчество увольняемого сотрудника, его должность и структурное подразделение.
5. Внесите дату увольнения.
6. Укажите причину увольнения в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
7. При наличии, укажите дату и номер приказа о применении дисциплинарного взыскания.

Второй раздел

1. Укажите количество неиспользованных дней отпуска на момент увольнения.
2. Рассчитайте сумму компенсации за неиспользованный отпуск.
3. Укажите сумму заработной платы за отработанное время в месяце увольнения.
4. Рассчитайте сумму компенсации за неиспользованные дни отпуска за текущий рабочий год.
5. Если сотрудник работал сверхурочно, рассчитайте сумму компенсации за переработки.
6. Укажите сумму выходного пособия (при наличии).
7. Укажите сумму других выплат, причитающихся сотруднику (например, премии, бонусы).
8. Рассчитайте общую сумму выплат, причитающихся сотруднику.
9. Внесите сумму удержанного подоходного налога.
10. Рассчитайте сумму к выдаче на руки сотруднику.

Подписание и выдача

Записка-расчет подписывается работником кадровой службы и бухгалтером. Один экземпляр выдается на руки увольняемому сотруднику, а второй хранится в личном деле сотрудника в организации.

Образец заполненной формы Т-61

Заполнение записки-расчета при увольнении работника по форме Т-61 является важной процедурой, обеспечивающей соблюдение трудового законодательства и своевременное получение сотрудником положенных ему выплат. Правильное заполнение формы гарантирует корректность расчетов и отсутствие претензий со стороны сотрудника.

Правомерность действий работодателя при увольнении работника «Увольнение по сокращению штата — непростая процедура, которая должна проводиться в соответствии с законом. Разбираемся, какие права есть у работника и работодателя в такой ситуации.»...
Заполнение пояснительной записки к форме 760 «Узнайте, как правильно заполнить пояснительную записку к форме 760, чтобы избежать ошибок и обеспечить своевременное принятие декларации по налогу на прибыль.»...
Образец заполнения приказа об увольнении по форме Т-8а «Узнайте, как правильно заполнить приказ об увольнении по форме Т-8а. Пошаговая инструкция с примерами и пояснениями.»...
Заполнение трудовой книжки при увольнении «Узнайте, как правильно заполнить трудовую книжку при увольнении, чтобы избежать ошибок и обеспечить достоверность сведений о трудовой деятельности.»...
Заполнение формы 0504425 при увольнении «Записка-расчет (форма 0504425) — это первичный документ, который заполняется при увольнении сотрудника и используется для расчета среднего заработка для определения сумм отпускных, компенсации при увольнении и в...
Заполнение формы СЗВ-СТАЖ при увольнении сотрудника «Узнайте, как правильно заполнить форму СЗВ-СТАЖ при увольнении сотрудника. Пошаговое руководство и примеры.»...
Заполнение расчета формы ФСС «Узнайте, как правильно заполнить расчет по форме ФСС для отчетности по страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.»...
Заполнение формы сметного расчета: этапы и требования Сметный расчет - ключ к прозрачным и точным расчетам в строительстве. Узнайте, как правильно заполнить форму сметного расчета, чтобы избежать ошибок и обеспечить выгодные условия договора....
Заполнение формы расчета «Узнайте, как правильно заполнять формы расчетов, чтобы избежать ошибок и обеспечить своевременную обработку ваших транзакций. Пошаговое руководство для точной и эффективной обработки платежей.»...
Бесплатная юридическая консультация при увольнении Защитите свои трудовые права с бесплатной юридической консультацией. Наши опытные юристы помогут вам в вопросах незаконного увольнения, сокращения штата и других трудовых споров....
Записка-расчет при увольнении (форма Т-61): образец заполнения «Форма Т-61 используется для расчета выплат при увольнении. Узнайте, как правильно ее заполнить, и ознакомьтесь с ее назначением.»...
Заполняем форму Т-61 при увольнении Пошаговая инструкция по заполнению формы Т-61 при увольнении. Скачайте образец и узнайте, как правильно внести данные в титульный лист и первую часть формы....